Über uns
Wer nachhaltige Veränderungen begleitet, braucht mehr als Methode und Prozesswissen. Wir hören hin, denken mit und unterstützen Sie als Sparringspartner auf Augenhöhe – immer voller Wertschätzung für Sie, Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden. Lernen Sie die Menschen kennen, die für Ihr Unternehmen neue Wege erschließen.
Schüberl Consulting.
Die Köpfe dahinter
Christian Schüberl
Christian Schüberl, Geschäftsführer, kennt die Welt von OPEX, Lean und Performance Management aus dem Effeff – sowohl aus der Linie (Austrian/ Lufthansa Group) als auch aus der Beratung (Lumics, Joint Venture Lufthansa Technik × McKinsey). Ob Wertstromdesign, KPI-Architektur oder Coaching direkt am Gemba:
Er bringt den Blick für Effizienz, Klarheit und Wirkung mit. Nebenbei teilt er sein Wissen als Gastdozent an der Universität Göttingen.
Michael Arendt
Michael Arendt, Principal, hat Change und Enablement zu seiner Disziplin gemacht. Stationen bei IBM, Gartner/CEB und CoachHub haben ihn geprägt. Er entwickelt Führungskräfte und Teams, steuert komplexe Programme und bringt Menschen in Veränderungsprozessen zusammen.
Sein Ansatz: systemisch, klar, praxisnah – und immer mit Fokus auf nachhaltige Umsetzung.
Wie wir arbeiten Ganzheitlich
beraten.
Nachhaltig
verändern
Prozesse, Organisation und Menschen müssen zusammenwirken, damit Veränderung nachhaltig ist. Daher arbeiten wir nicht an einzelnen Symptomen, sondern am gesamten System:
Unserer Arbeitsweise liegt eine systemische Perspektive zugrunde:
In jedem Beratungsfeld betrachten wir den Kontext, erkennen Wechselwirkungen und machen blinde Flecken sichtbar. So lösen wir verhärtete Muster und Widerstände – und schaffen neue Handlungsspielräume sowie tragfähige Lösungen.
Wir verfolgen einen klar strukturierten Befähigungsprozess:
Erst leiten wir an, dann lernen und experimentieren wir gemeinsam, am Ende übernimmt Ihr Team selbst die Verantwortung. So wächst die Kompetenz Schritt für Schritt – und die Ergebnisse bleiben auch dann, wenn wir längst wieder weg sind.
1. Beobachten
2. Experimentieren & lernen
3. Selber machen
Ihr Nutzen Mehr Klarheit und Ergebnis.
Mehr Zukunft
Was Sie von uns haben? Mehr als nur Buzzwords und 08/15 Konzepte. Wir schaffen Klarheit in komplexen Organisationen, steigern Effizienz und befähigen Ihre Teams zu dauerhaft besseren Ergebnissen.
Das bedeutet konkret:
Oder in einem Satz:
Lassen Sie uns gemeinsam Ihr Unternehmen übersichtlicher, wirksamer und erfolgreicher machen.